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2019薪酬扣税计算怎么算工资?看看别的企业是怎
 

  薪酬扣税计算怎么算工资?这是很多企业HR每天都要做的事情,尤其新政的实施,算薪也是最为繁杂的工作。作为HR,他们知道2019年计发工资按照5000元起征点计税,也了解六项专项附加扣除的纳入后,算薪方式会有所不同。即便对政策了如指掌,但一遇到算薪问题,却还是会算错。到底,累计薪酬扣税情况下,薪酬扣税计算怎么算工资??

  薪酬扣税计算怎么算工资?算到这里,连笔者自己都觉得有些复杂,与其花费太多时间在研究算法、公式上,不如立即选择一款让算薪更快、更准、更便捷的新税算薪软件-i人事。

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  HR算薪完毕,还可以通过短信、微信、邮箱等方式进行全员工资条发放,员工无论任何渠道接收到的工资条,均包括常规工资明细与专项抵扣明细,可随时随地自助查询,个人薪资项目一目了然。

  薪酬扣税计算怎么算工资?很显然,即使在累计薪酬扣税情况下,i人事也可以完美解决HR算薪问题。从薪资模板搭建,到考勤异动、个税关联薪资计算,再到累计报表及电子工资条,一个平台完成薪税所有工作流程,确保员工薪资算的准、算的快。


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